習(xí)近平總書記在湖北考察時(shí)強(qiáng)調(diào)，要緊緊圍繞抓改革促發(fā)展加強(qiáng)黨的建設(shè)，提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神，既勇于開拓創(chuàng)新又持之以恒抓好落實(shí)，既敢拼敢闖又善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力創(chuàng)造經(jīng)得起歷史、實(shí)踐和人民檢驗(yàn)的業(yè)績。學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記這一重要指示精神，關(guān)鍵就在于激勵(lì)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為。

干部敢于擔(dān)當(dāng)作為，這既是政治品格，也是從政本分。習(xí)近平總書記多次提到，敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)，強(qiáng)調(diào)擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。但是，有些黨員干部仍然存在思想上的認(rèn)知誤區(qū)。比如，有的黨員干部存在畏難情緒，不愿擔(dān)當(dāng)；有的黨員干部怕被問責(zé)、受處分，不敢擔(dān)當(dāng)；有的黨員干部履職能力不強(qiáng)，不善擔(dān)當(dāng)。究其根源，都是因?yàn)槔硐胄拍顦涞貌焕危瑑?nèi)生動(dòng)力不足。尤其是理論素養(yǎng)欠缺，導(dǎo)致干事創(chuàng)業(yè)缺乏精神支撐，沒有學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，沒有真正掌握好貫穿其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，等等。這就導(dǎo)致有些領(lǐng)導(dǎo)干部在現(xiàn)實(shí)工作中容易立場偏移、認(rèn)知模糊、把握不準(zhǔn)，導(dǎo)致?lián)?dāng)作為的底氣不足、膽氣不壯、生氣不活。

擔(dān)當(dāng)作為的要旨

擔(dān)當(dāng)是中國共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格。真正把握好擔(dān)當(dāng)?shù)囊迹仨毶羁填I(lǐng)悟習(xí)近平總書記提出的“五個(gè)敢于”，“五個(gè)敢于”科學(xué)回答了什么是擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)什么、怎么擔(dān)當(dāng)?shù)葐栴}，既深刻闡明了擔(dān)當(dāng)作為的基本要義和工作要求，也生動(dòng)詮釋了作為擔(dān)當(dāng)者應(yīng)當(dāng)具有的政治素養(yǎng)和精神狀態(tài)，對我們深入理解把握擔(dān)當(dāng)作為的要旨具有重要的指導(dǎo)意義。

真正的擔(dān)當(dāng)，既要擔(dān)當(dāng)起任務(wù)、更要擔(dān)當(dāng)起責(zé)任。任務(wù)與責(zé)任是一體的、不可分割的。光擔(dān)任務(wù)不擔(dān)責(zé)任，什么事也干不好，因?yàn)楦盍蚜巳蝿?wù)與責(zé)任的內(nèi)在聯(lián)系，導(dǎo)致工作效果受損甚至走向反面。事實(shí)上，不存在沒有責(zé)任的任務(wù)，也不存在沒有任務(wù)的責(zé)任。

真正的擔(dān)當(dāng)，既要擔(dān)當(dāng)起開始、更要擔(dān)當(dāng)起結(jié)果。人的認(rèn)知是有限的，而實(shí)踐的發(fā)展是無限的。面對動(dòng)態(tài)變化、紛繁復(fù)雜的實(shí)際情況，工作中出現(xiàn)這樣那樣的失誤、缺憾是難免的。要盡最大努力爭取好開始、好結(jié)果，但任何事情的開始和結(jié)果特別是在最后結(jié)果上都沒有百分之百的完美。也許就是這些不完美，才彰顯出擔(dān)當(dāng)者的可貴品質(zhì)。

真正的擔(dān)當(dāng)，既要擔(dān)當(dāng)起現(xiàn)在、更要擔(dān)當(dāng)起未來?，F(xiàn)在的事情容易看清楚，而未來的事情往往是“霧里看花”。原因在于未來存在不確定性。但是作為共產(chǎn)黨人，是站在人民根本立場、全心全意為人民服務(wù)的，是實(shí)事求是、遵循規(guī)律開展工作的，是能夠運(yùn)用科學(xué)思維分析把握發(fā)展趨勢的，應(yīng)對未來的不確定性是有底氣的、無所畏懼的。擔(dān)當(dāng)起現(xiàn)在和未來，就是立足當(dāng)下謀長遠(yuǎn)、著眼長遠(yuǎn)做當(dāng)下，使所做的工作經(jīng)得起歷史、實(shí)踐和人民的檢驗(yàn)。

真正的擔(dān)當(dāng)，既要擔(dān)當(dāng)起“小家”，更要擔(dān)當(dāng)起“大家”。馬克思、恩格斯指出，“無產(chǎn)階級的運(yùn)動(dòng)是絕大多數(shù)人的，為絕大多數(shù)人謀利益的獨(dú)立的運(yùn)動(dòng)”，在未來社會(huì)“生產(chǎn)將以所有的人富裕為目的”。這里的“絕大多數(shù)”和“所有的人”就是“大家”。習(xí)近平總書記一直強(qiáng)調(diào)的“國之大者”就是“大家”。而本地本部門本單位的工作、個(gè)人的工作和生活就是“小家”。“大家”引領(lǐng)“小家”，“小家”服從“大家”。作為黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，想問題、作決策、干工作，必須正確處理好“大”與“小”的關(guān)系，要對黨負(fù)責(zé)、對“大家”負(fù)責(zé)，在大局下謀劃、部署、推進(jìn)工作，以“小家”之光為“大家”添彩。

激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為

大道至簡，實(shí)干為要，擔(dān)當(dāng)為貴。當(dāng)前黨員干部在擔(dān)當(dāng)方面存在的問題，概括起來就是不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不善擔(dān)當(dāng)。必須采取有針對性的措施加以解決，讓擔(dān)當(dāng)精神進(jìn)一步弘揚(yáng)開來，在廣大黨員干部中蔚然成風(fēng)。

強(qiáng)化政治自覺，努力解決好“愿擔(dān)當(dāng)”的問題。一是深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷錘煉擔(dān)當(dāng)之心。二是切實(shí)深化黨的創(chuàng)新理論武裝。持續(xù)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，逐字逐句認(rèn)真讀、深入悟，真學(xué)、真懂、真信、真用，深刻把握蘊(yùn)含其中的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，深刻領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想就是當(dāng)代中國馬克思主義、二十一世紀(jì)馬克思主義。三是認(rèn)真抓好馬克思主義基本原理教育。這是有效激勵(lì)黨員干部“愿擔(dān)當(dāng)”的基礎(chǔ)性工程。注重從理論根源上進(jìn)行“澆灌”培育，加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓黨員干部真正把“看家本領(lǐng)”學(xué)到手，樹牢正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀。

營造良好環(huán)境，努力解決好“敢擔(dān)當(dāng)”的問題。敢不敢擔(dān)當(dāng)，意愿是“內(nèi)因”，環(huán)境是“外因”。首先要樹立起干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向。為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為干事者撐腰，更廣泛更有效地調(diào)動(dòng)干部隊(duì)伍的積極性，干部越為事業(yè)擔(dān)當(dāng)，組織越要為干部擔(dān)當(dāng)。組織上要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部鼓勁壯膽，切實(shí)保護(hù)好干事創(chuàng)業(yè)干部的積極性，特別是在選人用人、評優(yōu)評先、干部考核等方面實(shí)實(shí)在在為實(shí)干者提供舞臺，形成保護(hù)擔(dān)當(dāng)、鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)、推動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊?。其次，進(jìn)一步優(yōu)化監(jiān)督措施，完善問責(zé)機(jī)制，既要加大對亂作為的監(jiān)督問責(zé)力度，也要加大對不作為、慢作為的監(jiān)督問責(zé)力度，同時(shí)對敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹拷o予支持褒獎(jiǎng)。再次，探索用好容錯(cuò)機(jī)制。干事業(yè)總是有風(fēng)險(xiǎn)的，不能期望每一項(xiàng)工作只成功不失敗。我們進(jìn)行具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭，很多工作都是未曾干過的，這就難免會(huì)有失誤，必須以擔(dān)當(dāng)精神去干，才能打開局面。建立完善容錯(cuò)機(jī)制就是給敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹恳怨膭?lì)和保障。切實(shí)完善“三個(gè)區(qū)分開來”的具體規(guī)定，明晰容錯(cuò)的具體邊界，努力做到可操作、可執(zhí)行、可落地。

提升工作本領(lǐng)，努力解決好“善擔(dān)當(dāng)”的問題。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領(lǐng)。我們必須不斷提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力，這樣才能做到善擔(dān)當(dāng)。開展各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)戰(zhàn)線的工作，關(guān)鍵是要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，真正學(xué)懂弄通，把握正確方向。必須堅(jiān)持先做對、再做好，確保擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ餮刂_方向推進(jìn)。擔(dān)當(dāng)有規(guī)矩、做事有章法。黨的紀(jì)律和干事創(chuàng)業(yè)是內(nèi)在統(tǒng)一的，紀(jì)律既明確了不能觸碰的底線和邊界，也為黨員干部干凈干事、大膽干事提供了行動(dòng)準(zhǔn)繩。遵規(guī)守紀(jì)，就會(huì)擁有干事創(chuàng)業(yè)的充分自由和廣闊空間。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要習(xí)慣在監(jiān)督下工作，依規(guī)、依紀(jì)、依法、依程序開展工作。提升工作本領(lǐng)，要提高干部的專業(yè)化水平，要真正“有幾把刷子”。做到干一行、愛一行、精一行，練好調(diào)查研究基本功，不斷增強(qiáng)腳力、眼力、腦力和筆力，熟悉本地本部門本單位本領(lǐng)域的政策要求、實(shí)際情況、發(fā)展趨勢和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，深入把握其規(guī)律和特點(diǎn)，努力成為所從事工作領(lǐng)域的行家里手。

（作者系河北省社科院黨組書記、院長）