青年黨員干部是新時代文化傳承的“火炬手”,是優(yōu)質(zhì)文化資源下沉的橋梁紐帶。在鄉(xiāng)村振興與基層治理深度融合的今天,青年干部當(dāng)以使命為軸、創(chuàng)新為墨、實(shí)踐為紙，將優(yōu)質(zhì)文化資源精準(zhǔn)滴灌至田間地頭,讓文化之光照亮群眾精神家園。

以“深學(xué)細(xì)悟”筑牢文化惠民之基。推動文化資源下基層,須以理論清醒引領(lǐng)行動自覺。青年干部要深學(xué)黨的文化政策,細(xì)悟中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精髓,系統(tǒng)掌握、融會貫通。要主動打破思維定式,以群眾需求為導(dǎo)向,構(gòu)建“理論+技藝+服務(wù)”的多元文化供給體系。例如,結(jié)合數(shù)字技術(shù)打造“云上文化講堂”,將非遺傳承人、農(nóng)技專家的經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為線上課程,讓村民指尖輕點(diǎn)便能汲取文化養(yǎng)分。

以“守正創(chuàng)新”激活文化傳承之力。文化下沉不是簡單的“搬運(yùn)”,而是創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化與創(chuàng)新性發(fā)展。青年干部需以創(chuàng)新為翼,讓傳統(tǒng)文化“活”起來、新潮文化“融”進(jìn)去?？山梃b“李子柒式”田園IP的傳播經(jīng)驗(yàn),挖掘本土文化符號,通過短視頻、直播等載體,將剪紙、舞龍、地方戲曲等“老手藝”打造成“新網(wǎng)紅”。同時,探索“文化+產(chǎn)業(yè)”模式,如扶持鄉(xiāng)村手工藝品電商品牌,讓文化資源轉(zhuǎn)化為致富動能。

以“躬身力行”深扎文化生根之根。文化惠民重在“最后一公里”的落實(shí)，青年干部需用腳步丈量民情,通過走訪調(diào)研摸清村民的真實(shí)需求:留守老人或許需要戲曲巡演,留守兒童渴望繪本閱讀,而返鄉(xiāng)青年期待創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)。例如,青年黨員干部可以發(fā)起“文化夜校”行動,白天收集需求,夜晚組織培訓(xùn),將政策宣講、技藝教學(xué)、文藝展演融為一體,真正讓文化服務(wù)“對口對味”。

文化如水,潤物無聲;惠民如光,照亮前行。青年黨員干部當(dāng)以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng),將文化資源化作春風(fēng)細(xì)雨,滋養(yǎng)基層沃土,讓鄉(xiāng)村振興既有“煙火氣”,更添“書卷香”。(作者：浙江省杭州市臨平新城管委會 孫卯寧)