2024年10月，習(xí)近平總書記來到安徽省安慶市、合肥市等地，深入歷史文化街區(qū)、科技創(chuàng)新園區(qū)等考察調(diào)研，對(duì)安徽工作把脈定向、精準(zhǔn)指導(dǎo)。習(xí)近平總書記的親切關(guān)懷、殷殷囑托，在安徽省煙草專賣局（公司）〔以下簡(jiǎn)稱省局（公司）〕各地各部門引起熱烈反響，全省系統(tǒng)廣大干部群眾紛紛表示，要團(tuán)結(jié)奮斗，立足崗位，拿出“人生能有幾回搏”的勁頭，放開手腳創(chuàng)新創(chuàng)造，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化安徽篇章貢獻(xiàn)力量。

全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

近期，省局（公司）各地各部門堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹重要講話精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，與學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神結(jié)合起來，一體深學(xué)細(xì)悟、整體融會(huì)貫通、堅(jiān)決貫徹落實(shí)。各地各部門舉辦多種形式、覆蓋多個(gè)層級(jí)的研討班、培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班，大力宣傳全省系統(tǒng)貫徹落實(shí)工作中的新舉措、新實(shí)踐、新成果，謀深謀實(shí)在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、推動(dòng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村振興建設(shè)等領(lǐng)域貫徹落實(shí)的思路和舉措。

合肥市局（公司）持續(xù)深入學(xué)習(xí)，制定方案，開設(shè)宣傳專欄，舉辦專題讀書班，營(yíng)造濃厚氛圍。近3年，合肥市局多項(xiàng)微經(jīng)驗(yàn)、微黨課、思政課題獲行業(yè)、省局和市直工委重要獎(jiǎng)項(xiàng)，黨建工作成果在全省系統(tǒng)走在前列。加強(qiáng)警示教育，深化政治監(jiān)督談話機(jī)制，強(qiáng)化“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。推進(jìn)新時(shí)代廉潔文化建設(shè)，打造“千年包公”廉潔書柜，與包公祠、包公故里文化園開展共建，建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。2023年，全市系統(tǒng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化達(dá)標(biāo)率100%，“星級(jí)黨支部”掛星率100%，設(shè)立“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”80個(gè)，建立“黨員責(zé)任區(qū)”97個(gè)，組建黨員先鋒隊(duì)（突擊隊(duì)）4個(gè)，評(píng)選學(xué)習(xí)達(dá)人、學(xué)習(xí)之星共120人。

蕪湖市局（公司）迅速掀起學(xué)習(xí)熱潮，通過傳達(dá)學(xué)習(xí)、宣傳宣講、主題黨日、專題研討等多種形式，全面吃透精髓要義、把握精神實(shí)質(zhì)；把學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神與全市系統(tǒng)建設(shè)現(xiàn)代化商業(yè)企業(yè)愿景相結(jié)合，在貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展上取得新的更大進(jìn)展；把學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神轉(zhuǎn)化為全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性與主動(dòng)性，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中向好，扎實(shí)開展科技創(chuàng)新、市場(chǎng)監(jiān)管等重點(diǎn)工作；全力以赴高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)高水平完成全年目標(biāo)任務(wù)，抓好四季度各項(xiàng)工作，做好年度收官，為2025年工作夯實(shí)基礎(chǔ)。

亳州市局（公司）召開黨組專題會(huì)議，研究制定“三學(xué)三進(jìn)”工作策略，通過黨組會(huì)議集中學(xué)、理論學(xué)習(xí)中心組深入學(xué)、“三會(huì)一課”全面學(xué)的方式，確保學(xué)習(xí)覆蓋無死角、理解領(lǐng)悟有深度。黨組成員及黨支部書記率先垂范，深入基層聯(lián)系點(diǎn)、走進(jìn)黨支部、融入所（站）班組，帶頭宣講，尋找并確立亳州市局在服務(wù)全省大局與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的精準(zhǔn)定位，確保學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，落地生根、開花結(jié)果。在深刻領(lǐng)會(huì)重要講話精神的基礎(chǔ)上，亳州市局立足當(dāng)前，與企業(yè)發(fā)展相匹配、與員工期盼相契合，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，精心規(guī)劃2025年發(fā)展藍(lán)圖。為確保各項(xiàng)決策部署落地見效，亳州市局緊扣“夯實(shí)現(xiàn)代化發(fā)展基礎(chǔ)”核心任務(wù)，堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì)與基層探索相結(jié)合，整體推進(jìn)與重點(diǎn)突破相協(xié)調(diào)，目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相統(tǒng)一，上下統(tǒng)一思想，凝心聚力。

阜陽市局（公司）持續(xù)在對(duì)標(biāo)審題、立足答題上聚焦用力，堅(jiān)定不移推進(jìn)各項(xiàng)指示要求落到實(shí)處、見到實(shí)效。對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)出“實(shí)招”，作為黨組會(huì)“第一議題”、黨組理論學(xué)習(xí)中心組“第一議程”、黨員學(xué)習(xí)教育“第一主題”，上下聯(lián)動(dòng)深化學(xué)思踐悟。阜陽市局主要負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)班子成員對(duì)基層縣級(jí)局（營(yíng)銷部）開展全覆蓋宣傳貫徹，并結(jié)合工作實(shí)際，融會(huì)貫通提出建設(shè)“規(guī)范、和諧、效率、安全、美麗”基層縣級(jí)局的愿景與要求，不斷匯聚推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的合力。探索運(yùn)行“問題+閉環(huán)”工作法，堅(jiān)持“自上而下廣覆蓋看不足、自下而上全方位比差距、貫通融合深層次查短板”，面向全市系統(tǒng)征集，并梳理匯總在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)高效能治理、造就高素質(zhì)隊(duì)伍上存在的八類47項(xiàng)問題，分類形成清單，區(qū)分輕重緩急，確保從最需要解決的問題入手、從最突出的問題抓起、從最需要改革的問題出發(fā)，謀劃推進(jìn)務(wù)實(shí)管用的發(fā)展思路和破解之策。

宣城市局（公司）邀請(qǐng)專家作專題講座，將重要講話精神納入各類培訓(xùn)班、集中學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，通過交流座談、在線學(xué)習(xí)、理論宣講等方式多渠道、多層面、多維度進(jìn)行宣傳教育。結(jié)合貫徹落實(shí)重要講話精神，宣城市局主要負(fù)責(zé)人帶隊(duì)深入機(jī)關(guān)和基層開展工作調(diào)研，聚焦主責(zé)主業(yè)，對(duì)標(biāo)對(duì)表差距短板，謀實(shí)謀細(xì)思路舉措，清單化、閉環(huán)式推進(jìn)，強(qiáng)調(diào)要全力以赴抓好第四季度工作，高質(zhì)高效完成全年目標(biāo)任務(wù)，精心謀劃好明年和今后一段時(shí)期工作重點(diǎn)，以釘釘子精神推動(dòng)重要講話精神落地見效。

黃山市局（公司）在推動(dòng)落實(shí)上下功夫，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，加強(qiáng)干部理論武裝、黨性修煉、能力訓(xùn)練、作風(fēng)錘煉，堅(jiān)持不懈用黨的創(chuàng)新理論固本培元、凝心鑄魂，持續(xù)鞏固拓展主題教育成果，深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成效，提升基層黨建工作質(zhì)效。聚焦目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，探索運(yùn)行調(diào)控新模式，鞏固營(yíng)銷網(wǎng)建發(fā)展基礎(chǔ)，堅(jiān)定不移完成全年目標(biāo)任務(wù)。堅(jiān)持守正創(chuàng)新，深化推進(jìn)科技創(chuàng)新，探索數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)，做好各條線應(yīng)用場(chǎng)景搭建，建設(shè)一批“看得清、管得全”的數(shù)字工具應(yīng)用場(chǎng)景，為服務(wù)、管理、決策提供支撐，打造并展示具有黃山特點(diǎn)的數(shù)字產(chǎn)品矩陣。

推進(jìn)科技機(jī)制創(chuàng)新

近年來，合肥市局（公司）創(chuàng)新氛圍持續(xù)迸發(fā)，建立“1+5+N”創(chuàng)新平臺(tái)體系，升級(jí)改造“融智”創(chuàng)新中心，打造創(chuàng)新主陣地，連續(xù)舉辦兩期“合創(chuàng)·融智向未來”創(chuàng)新者大會(huì)，全方位展示創(chuàng)新成果。管理融合不斷加深。完善考核體系，主導(dǎo)建立績(jī)效管理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，為全省系統(tǒng)績(jī)效管理評(píng)價(jià)提供遵循。學(xué)術(shù)科普質(zhì)量不斷提升，獲得學(xué)術(shù)科普工作雙優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。深耕新聞宣傳陣地，連續(xù)10年榮獲全省系統(tǒng)新聞宣傳先進(jìn)單位。安全規(guī)范不斷夯實(shí)。持續(xù)深化安全“三化”建設(shè)，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域安全風(fēng)險(xiǎn)管控。抓實(shí)審計(jì)問題整改，推進(jìn)研究型審計(jì)建設(shè)，榮獲“全國內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)集體”稱號(hào)。

六安市局（公司）統(tǒng)籌推進(jìn)，加快企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。抓頂層設(shè)計(jì)，編制形成《數(shù)字化轉(zhuǎn)型三年行動(dòng)計(jì)劃》，推動(dòng)業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理融合，激活創(chuàng)新“數(shù)字化黨建領(lǐng)跑全局、數(shù)字化監(jiān)管凈化市場(chǎng)、數(shù)字化營(yíng)銷匹配市場(chǎng)、數(shù)字化物流服務(wù)市場(chǎng)、數(shù)字化防控防范化解風(fēng)險(xiǎn)、數(shù)字化辦公提質(zhì)增效”六大工作場(chǎng)景，以數(shù)字化賦能和培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，引領(lǐng)支撐現(xiàn)代化建設(shè)。同時(shí)，高質(zhì)量承接省局統(tǒng)建項(xiàng)目。承擔(dān)全省系統(tǒng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型數(shù)據(jù)應(yīng)用試點(diǎn)工作，為深化場(chǎng)景應(yīng)用、賦能企業(yè)發(fā)展以及常態(tài)化開展數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)服務(wù)先研先試。高標(biāo)準(zhǔn)開展自主項(xiàng)目。規(guī)劃年內(nèi)開展項(xiàng)目建設(shè)12項(xiàng)，目前有10個(gè)項(xiàng)目已基本完成實(shí)施，進(jìn)入收尾階段。

蚌埠市局（公司）堅(jiān)持“三新一高”戰(zhàn)略導(dǎo)向和企業(yè)“1231”發(fā)展戰(zhàn)略，推行標(biāo)桿管理最佳實(shí)踐，走穩(wěn)走好“強(qiáng)黨建、守底線、精業(yè)務(wù)、優(yōu)管理、爭(zhēng)標(biāo)桿”五條工作路徑，實(shí)現(xiàn)“總體力爭(zhēng)第一方陣、條線序列成為標(biāo)桿、單項(xiàng)工作亮點(diǎn)突出”三項(xiàng)目標(biāo)。在培育新質(zhì)生產(chǎn)力的工作中，以三大要素為著力點(diǎn)，細(xì)化分解，制定切實(shí)可行的舉措，扎實(shí)推進(jìn)，以量變促質(zhì)變，形成新質(zhì)生產(chǎn)力培育的良好氛圍和全新狀態(tài)。蚌埠市局成立新質(zhì)生產(chǎn)力研究實(shí)踐專班，修訂升級(jí)制度文件。同時(shí)，創(chuàng)新工作機(jī)制，重新構(gòu)建創(chuàng)新管理流程，簡(jiǎn)化項(xiàng)目申報(bào)、管理程序，規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用，突出創(chuàng)新成果的統(tǒng)計(jì)、發(fā)布、認(rèn)定和推廣應(yīng)用，將創(chuàng)新活動(dòng)質(zhì)效與組織績(jī)效、職務(wù)晉升、技術(shù)技能評(píng)聘等密切關(guān)聯(lián)，調(diào)動(dòng)創(chuàng)新積極性，以制度創(chuàng)新帶動(dòng)科研創(chuàng)新。

淮南市局（公司）聚焦科技創(chuàng)新，按照“建機(jī)制、搭平臺(tái)、帶隊(duì)伍”總體要求，完善目標(biāo)績(jī)效管理體系，印發(fā)科技項(xiàng)目、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)管理辦法，構(gòu)建“四微一體”群眾性創(chuàng)新機(jī)制，將創(chuàng)新納入績(jī)效考核并增設(shè)創(chuàng)新資質(zhì)類證書獎(jiǎng)勵(lì)及配套追加獎(jiǎng)勵(lì)；以市級(jí)勞模創(chuàng)新工作室為主陣地，依托安徽理工大學(xué)產(chǎn)學(xué)研合作基地，開展課題研究、創(chuàng)新攻關(guān)；加大創(chuàng)新人才培養(yǎng)力度，在全省系統(tǒng)率先成立數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作專班，在科研項(xiàng)目申請(qǐng)、重點(diǎn)技術(shù)開發(fā)方面給予專項(xiàng)支持。

宿州市局（公司）牢牢把握新質(zhì)生產(chǎn)力“風(fēng)向標(biāo)”，在思考和探索中不斷前行。宿州市局結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際，積極發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。通過主動(dòng)立題、精準(zhǔn)破題、高效答題，進(jìn)一步明確目標(biāo)愿景，找準(zhǔn)方法路徑，堅(jiān)持自主創(chuàng)新，依靠數(shù)字化轉(zhuǎn)型全面推進(jìn)企業(yè)數(shù)字化管理新模式。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一項(xiàng)系統(tǒng)性創(chuàng)新工程，既要找準(zhǔn)突破口、牽住牛鼻子，又要統(tǒng)籌協(xié)同、整體施策，形成以點(diǎn)帶面、連線成體的數(shù)字化轉(zhuǎn)型格局。通過堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，從運(yùn)行決策到設(shè)計(jì)研發(fā)，從基礎(chǔ)管理到基層一線，從市場(chǎng)監(jiān)管到營(yíng)銷服務(wù)，從物流配送到綜合管理，夯實(shí)新基建、建好大平臺(tái)、用活大數(shù)據(jù)、拓展新場(chǎng)景，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各領(lǐng)域，把數(shù)字技術(shù)與轉(zhuǎn)型發(fā)展深度融合，賦能企業(yè)管理效力不斷提升。

馬鞍山市局（公司）持續(xù)推進(jìn)深層次改革和高水平開放，謀劃全面融入長(zhǎng)三角一體化發(fā)展，乘勢(shì)而上，找準(zhǔn)“對(duì)標(biāo)長(zhǎng)三角先進(jìn)、對(duì)標(biāo)行業(yè)一流、爭(zhēng)當(dāng)全省先鋒”的發(fā)展定位，變零星對(duì)標(biāo)為系統(tǒng)對(duì)標(biāo)，對(duì)標(biāo)常州、紹興等長(zhǎng)三角先進(jìn)地區(qū)，列規(guī)劃、明舉措、強(qiáng)落實(shí)，推進(jìn)重點(diǎn)指標(biāo)對(duì)標(biāo)，持續(xù)提升企業(yè)治理效能，全面提高企業(yè)管理水平。經(jīng)過對(duì)標(biāo)和管控，截至目前，馬鞍山市局（公司）對(duì)標(biāo)指標(biāo)116個(gè)，形成“廢改立釋”制度標(biāo)準(zhǔn)257項(xiàng)，承擔(dān)國家局和省局（公司）試點(diǎn)近十項(xiàng)，取得科技創(chuàng)新等成果78個(gè)。（張海林 韓家東 王明禮 王 燦黃文明 呂 昊 張湧力 程 飛 胡 鵬鐘成 王開來）